Mistä on hyvät tyypit tehty?
Työelämä kaipaa hyviä tyyppejä – onko sellaisia olemassakaan tai mistä heitä löytyy?
Työelämän rajapinta -verkoston onnistunut kokemus yhteistyöskentelystä
Yhteistyön tekemisen tavat vaativat syntyäkseen aikaa. Jokaisessa Työelämän rajapinta -verkoston oppilaitosorganisaatiossa on vakiintuneet tapansa hoitaa työelämäyhteistyötä. TYRSKY-hankkeessa yhteistyön myötä uusia toimintatapoja on opeteltu. Useampi Työelämän rajapinta -verkoston oppilaitoksemme on aloittanut TYRSKY-hankkeen myötä yhteistyön Treili Oy:n kanssa. Yrityksen halukkuus oppilaitos – työnantajayhteistyöhön on ollut innokasta ja aloitteellista. Yhtenä harmaana marraskuun päivänä istuimme oppilaitosverkoston edustajien kanssa pohtimaan, […]
Maahanmuuttajan integroituminen suomalaiseen työelämään sotealalla
Kielitaidon merkitys todella tärkeä. Vaikka kielitaito olisikin jo kohtuullisen hyvällä tasolla, substanssikielitaidon merkitys ja vaihtelevuus saattaa silti yllättää. Lue lisää kuinka Vikkelästi töihin -hankkeen toimenpiteistä.
“Mun eka työpäivä”
Kukaan ei ole valmis opiskeluaikanaa, ja harvemmin vielä valmistuessakaan. Ammattiin ja ammatillisuuteen kasvaa tekemisen myötä. Lue lisää kuinka suuri rooli työpaikkaohjaajalla voi olla opiskelijalle!
Yhteistyöpilotti kesäoppisopimuksesta: StaffPoint, Lapland Hotels ja AhlmanEdu
Kesäoppisopimuksella työkokemusta kartuttamassa.
Valmentava opettajuus opiskelijan tukena kohti työelämää
Onko opiskelijan tai urheilijan valmennuksella eroa? Kummassakin tähdätään aktivoimaan henkilöä ottamaan vastuuta omasta kehitysprosessistaan.
Kaupan palvelutiskin osaajaksi-koulutuksen kehittyminen on yhteistyön tulosta!
Työelämälähtöinen ja toteutukseltaan työelämäpainotteinen koulutus on yhteistyön ja -kehittämisen summa.
Aiemmin hankittu osaaminen tai harrastuneisuus otetaan koko opintojen ajan huomioon, vahvistaa minäpystyvyyttä
TYRSKY- ja Pyry-hankkeen kesken Ammattiopisto Luovissa nauhoitettiin syksyllä 2021 Podcast, jonka yhtenä teemana oli MINÄPYSTYVYYS.Helpoiten selitettynä minäpystyvyys tarkoittaa uskoa siitä mihin minä pystyn. Siihen vaikuttaa paljon kaikki jo aikaisemmin koetut ja saadut palautteet omasta toiminnasta ja osaamisesta.Minäpystyvyys on rohkeutta, se on itseluottamusta, se on positiivisuutta ja uskoa omaan itseensä. Minäpystyvyys voi olla vaikea sanoittaa, kertoa […]
Yhteinen työelämä, yhteiset käytännöt
TYKKY – Työpaikkaohjaus koulutuksen kehittämisen ytimessä -hankkeessa pyrimme siihen, että hankkeen myötä opiskelijan siirtymä työelämään helpottuisi ja jokainen saisi tarvitsemaansa tukea.
